Na začátku ledna dojde k prvnímu „pročištění“ volných pracovních míst v evidencích Úřadu práce ČR (ÚP ČR). V červenci totiž nabyla účinnosti novela, která zavedla maximální lhůtu 6 měsíců, během které je možné vést volné pracovní místo v evidenci Úřadu práce ČR.